Muita gente boa confunde estes termos, largamente utilizados em lista de requisitos para entrevistas de emprego. Você pode ter habilidade em alguma coisa, mas não significa que possua competência naquilo. Porém possuir competência em uma atividade pressupõe o domínio de habilidades nela.
Definindo melhor, as #Competências se constituem de conhecimentos, habilidades e atitudes, o famoso C.H.A, amadurecendo através de treinamentos e experiências, sendo efetivadas funcionalmente.
Já as #Habilidades são qualidades que o profissional possui para realizar alguma atividade. São aquelas características que o ajudam a desenvolver competências.
Em suma, a competência pode ser aprendida, já a habilidade é inata. Sacou a diferença?
Um exemplo: você pode possuir habilidades para escrever no Lkdin, mas a competência para isso é obtida através de ações de aperfeiçoamento, aprendizado de técnicas e sutilezas para desempenhar cada vez melhor.
Igualmente na arte vital das relações humanas. Você pode gostar de pessoas, mas precisa entender como elas sentem e reagem a cada situação para se relacionar devidamente.
Em qual habilidade você pretende investir hoje para melhorar uma específica competência?